《永不停课：数字化学习平台的建设与运营》

课程背景：目前众多企业开始注重网络化学习，便于学习的普及与成本的节约，但苦于没有成熟的经验与方案，更没有网络学习平台建设与运营的人才，基本是靠社会上IT系统供应商提供，但IT供应商基本是做技术的，有些供应商也有懂企业培训业务的顾问，但这些顾问基本没有企业大学与互联网学院的实战经验，因此企业迫切的需要一堂这样的课程。

本课程帮助大中小等各类企业打造适合自己的互联网学习平台，实战的经验与课程内容将使企业少走弯路。同时能让企业带头人理解企业大学的作用与资源储备，也是辅助企业大学的校长、培训中心的负责人清晰如何筹开或长期运营企业大学，也清楚企业大学与中心的区别，最终将互联网学习平台或网络商学院打造成成功。

课程对象：企业负责人、培训负责人、HR负责人、信息技术部、学习发展经理

课程收益：

1、学会打造适合企业自己的互联网学习平台2、理解企业大学的作用与资源储备3、清晰如何筹开或长期运营企业大学

章节数：8讲   课程总时长：1小时56分钟

课程大纲：

第一讲：系统建设的基础准备工作

1、学习系统建设基础工作管理

2、企业网络学习平台基本模块功能

3、首先把互联网学习平台的功能列表做出来

第二讲：互联网学习平台系统—后台功能1、平台主菜单内容—管理者身份功能2、线上课程管理3、线上“案例”管理4、线上“内训师”管理

5、系统“导师”管理6、系统培训发布与审批管理

第三讲：学员前台应用功能

1、学员课程学习

2、线上学员图书选择3、学员和老师的问答

第四讲：手机移动端学习第五讲：网络知识管理

1、知识资源管理

2、企业网络学院知识库应用3、课程、案例等视频文件格式第六讲：系统UI界面分享

第七讲：多系统集成与接口介绍

1、内部集成

2、外部集成

3、系统接口——e-HR系统用户导入（举例）

马红忠老师  关键人才发展教练

企业大学最佳实践导师

华中科技大学 MBA

加拿大埃里克森学院教练认证

曾任：万达学院|教学总经理

曾任：金光国际集团|企业大学校长

曾任：用友集团|省区总经理/领导力学院 院长

曾任：绿城管理集团|管理学堂执行校长

曾任：新棉产业集团信息公司（国企）|副总经理

▶ 筹建、运营、辅导的企业大学/商学院：用友领导力学院、万达学院、金光企业大学、绿城管理学堂、唐三彩集团商学院……

▶ 核心教学理念：企业人才培育要以组织发展效能最大化为结果导向，做到“有用、务实、精准、和谐”。

马红忠老师有着19年企业管理实战与多家企业大学从0到1的筹建与运营实践经历，曾服务于用友、万达、金光国际等500强企业，任总经理与企业大学校长等职务，拥有实战型领导力、企业人才战略与组织发展等的丰富经验。

■ 万达学院教学总经理

——负责万达商业地产教学规划与运营，建立以“有用”为校训的培训运营体系，每年干部培养5万余人、教学案例5000+个，互联网网络学时超100万学时。

■ 用友集团领导力学院领导力院长

——筹建集团领导力学院，为全国百家分公司中高层制定五级领导力授课及学习项目，每年组织600余名干部与专家开展夏令营的行动学习，助推用友集团核心文化理念的传承。

■ 绿城管理集团管理学堂执行校长

——成功筹建新管理学堂（选址规划装修、课程开发实施等），设立领导力分院、营销分院、网络教学中心等组织结构。学堂成为绿城人才培养及创新业务的孵化器，受评企业大学50强。

主讲课程：

《永不停课：数字化学习平台的建设与运营》